Uma empresa contrata uma seguro de vida para os seus funcionários, ela (empresa) pode descontar o seguro de vida em folha de pagamento? e se pode, tem algum limite (%) de desconto?

Inexiste previsão expressa na legislação quanto à obrigatoriedade da concessão de seguro de vida para os empregados, porém, alguns documentos coletivos podem conter cláusula determinando a concessão desse benefício ou poderá ser concedido por mera liberalidade do empregador.

Portanto, quanto às regras para concessão de referido benefício, se faz necessário que seja verificado junto ao documento coletivo da empresa e, se este não determinar regras ficará a critério do empregador determinar, inclusive o percentual de desconto, desde que haja a concordância do empregado.

FONTE: Consultoria CENOFISCO