Funcionária em licença gestante que recebe adicional de insalubridade, terá esse beneficio somado para o recebimento do salário maternidade?

Informamos que a mulher terá direito ao salário maternidade num valor igual ao seu salário e , quando variável, calculado de acordo com a média dos 6 (seis) últimos meses de trabalho, bem como aos direitos e vantagens adquiridos.

Assim, deverá ser levado em consideração horas extras e adicionais, que o empregado faz jus.

Base Legal – Art.393 da CLT.

FONTE: Consultoria CENOFISCO