Funcionária cometeu um erro, mas a empresa só soube desse erro no dia seguinte. Neste caso, a advertência pode ser aplicada após o fato e não no momento imediato do erro?
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Funcionária cometeu um erro, mas a empresa só soube desse erro no dia seguinte. Neste caso, a advertência pode ser aplicada após o fato e não no momento imediato do erro?
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Informamos que é de nosso entendimento que não haverá impedimento uma vez que a advertência está sendo aplicada no primeiro momento que o empregador está tomando ciência da falta cometida. |
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