Funcionário com grande quantidade de faltas injustificadas durante o ano pode ser abatidas no 13º Salário e na rescisão?

Importante frisar que adquire os avos do décimo terceiro o empregado que trabalha pelo menos 15 dias no mês ou a projeção do aviso completa pelo menos 15 dias.

Assim serão concedidos os avos de décimo terceiro conforme o exposto acima.

Para efeito de férias, para que sejam computados os avos, o empregado terá que ter trabalhado (ou da mesma forma a projeção do aviso) pelo menos 15 dias no período de férias por exemplo, período de 05/05/2010 a 04/06/2010, se trabalhou 15 dias terá direito a 1/12, período de 05/06/2010 a 04/07/2010 trabalhou 15 dias mais 1/12 completando 02/12 avos e assim sucessivamente.

Vale frisar que o empregado que possui mais de 32 faltas no período aquisitivo perde o direito ás férias.

FONTE: Consultoria CENOFISCO