Qual valor é devido no desconto do aviso prévio (pedido demissão) para funcionário que recebe salário fixo mais adicional, como horas extras. Será descontado o salário bruto ou o salário com médias?
|
Informamos que pela falta de dispositivo legal expresso, no caso de pedido de demissão sem que ocorra cumprimento de aviso prévio, o desconto respectivo deverá ser pelo valor do salário base do empregado, sem a integração de qualquer tipo de adicionais ou vantagens. |