No aviso prévio, como fica a redução nos dias trabalhados para o funcionário demitido que tiver que cumprir aviso com mais de 30 dias?
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Será mantida a redução de 2 horas ou sete dias, porém apenas dentro dos 30 dias iniciais, vez que existe a recomendação que o cumprimento do aviso prévio não ultrapasse a 30 dias devendo o restante ser indenizado. |