Esclarecemos que perante a legislação não existe impedimento em uma mesma jornada de trabalho ser desenvolvido mais de uma atividade desde que o empregado tenha um salário compatível as atividades que estão sendo desempenhadas e conste no contrato de trabalho todas as funções exercidas sob pena de pleitear o adicional de acúmulo de função.

Base Legal – Art.444 da CLT.

FONTE: Consultoria CENOFISCO