Esclarecemos que o exercício do trabalho em condições de periculosidade assegura ao trabalhador a percepção de adicional de 30%, incidente sobre o seu salário, sem os acréscimos resultantes de gratificações, prêmios ou participação nos lucros da empresa. Desta forma, sobre o valor da comissão a ser recebida no mês aplica-se o percentual do adicional de periculosidade.

FONTE: Consultoria CENOFISCO