Empresa contrata funcionário e ministra treinamento de 05 dias, esse período é considerado como dia trabalhado?
Empresa contrata funcionário e ministra treinamento de 05 dias, esse período é considerado como dia trabalhado?
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Esclarecemos que é considerado como tempo a disposição do empregador, desta forma, dia de trabalho normal devendo ser remunerado. |
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