Funcionário demitido por prazo determinado recebe seguro-desemprego?
Os trabalhadores desligados da empresa, por término de contrato à prazo determinado, não será devido a emissão de requerimento de seguro desemprego, vez que somente será devido nos casos de rescisão sem justa causa.
Caso se trate de rescisão antecipada de contrato a prazo determinado, a entregado do formulário será devido, artigo 3º da Lei 7998/90.
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29/09/2020 = Resposta de acordo com a legislação vigente nesta data.
FONTE: Consultoria CENOFISCO