Funcionária apresentou atestado médico de acompanhamento do esposo ao médico. Devemos aceitar o atestado, como proceder?

Inexiste previsão legal de abono de falta para acompanhamento de esposo (a) ou companheiro (a) ao médico, no entanto, pode haver previsão de abono de falta em convenção coletiva de trabalho ou acordo coletivo de trabalho que deve ser consultado previamente por V.Sa. para verificar se haveria ou não este direito. Caso haja previsão em documento coletivo, a empresa deverá respeitar as normas ali especificadas para o abono deste dia, caso não tenha nenhuma previsão em instrumento coletivo, a empresa poderá lançar falta deste dia.

02/07/2020 = Resposta de acordo com a legislação vigente nesta data.

FONTE: Consultoria CENOFISCO