Funcionário sofreu um acidente no final de semana, recebeu atestado de 60 dias, empresa deve pagar os primeiros 15 dias?
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Esclarecemos que sendo ou não acidente de trabalho os 15 primeiros dias de afastamento devem sr pagos pelo empregador. Base Legal - Decreto nº3.048/99, art.72.

- 03/11/2020 = Resposta de acordo com a legislação vigente nesta data.

FONTE:
Consultoria CENOFISCO

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