Empresa deseja cancelar o aviso prévio de uma funcionária, com o seu consentimento, como proceder?

Esclarecemos que dado o aviso prévio, a rescisão torna-se efetiva depois de expirado o respectivo prazo, mas, se a parte notificante reconsiderar o ato, antes de seu termo, à outra parte é facultado aceitar ou não a reconsideração.

Desta forma, orienta-se preventivamente, que um documento seja feito com o aceite do cancelamento do aviso prévio.

- 16/06/2021 = Resposta de acordo com a legislação vigente nesta data.

FONTE: Consultoria CENOFISCO