Empresa realizou a demissão por acordo, com aviso indenizado pela metade. Quando a empresa pode readmitir essa funcionária?
Empresa realizou a demissão por acordo, com aviso indenizado pela metade. Quando a empresa pode readmitir essa funcionária?
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Esclarecemos que não há previsão legal expressa, mas tendo em vista que na rescisão por acordo entre as partes há saque do FGTS, orienta-se que aguarde no mínimo 90 dias para uma recontratação para não caracterizar fraude. |
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