O funcionário foi demitido no vencimento do contrato de experiência, pode ser recontratado, existe prazo?
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Esclarecemos que para recontratação a prazo determinado a empresa deve aguardar no mínimo 6 meses conforme art.452 da CLT. Se a recontratação for a prazo indeterminado, poderá ser a qualquer tempo.

- 07/01/2022 = Resposta de acordo com a legislação vigente nesta data.

FONTE:Consultoria CENOFISCO

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