Conforme art.451 da CLT o contrato de trabalho por prazo determinado que, tácita ou expressamente, for prorrogado mais de uma vez passará a vigorar sem determinação de prazo. Portanto, a prorrogação do contrato a prazo determinado limita-se a uma única prorrogação.
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06/07/2023 = Resposta de acordo com a legislação vigente nesta data.
FONTE: Consultoria
CENOFISCO